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哪些岗位一般是采用劳务派遣的

时间:2019-11-05 浏览次数:210 次 文章作者:企圣

哪些岗位一般是采用劳务派遣的?上海企圣劳务派遣注册公司指出:很多人对劳务派遣并不是很了解,但是在工作中,无论你是作为被派遣劳动人员,还是企业,都是需要对劳务派遣有一定的了解,下面我们来具体的看下这方面的介绍。

《劳务派遣暂行规定》第三条规定,用工单位只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上使用被派遣劳动者。

1、“临时性工作岗位”是什么?

临时性工作岗位是指存续时间不超过6个月的岗位。

2、“辅助性工作岗位”是什么?

辅助性工作岗位是指为主营业务岗位提供服务的非主营业务岗位。

3、“替代性工作岗位”是什么?

替代性工作岗位是指用工单位的劳动者因脱产学习、休假等原因无法工作的一定期间内,可以由其他劳动者替代工作的岗位。

上述三种岗位就是劳务派遣一般采用的,希望能够让大家有所了解。